您所在的位置 >> 北京公招网 >> 全国公开选拔信息中心 >> 文章内容
【中央企业】中国华电工程(集团)有限公司公开选拔部分领导人员公告
来源:中国华电集团公司网站 2011年7月19日    

  为促进公开、竞争、择优选拔任用企业领导人员机制的建立,加大竞争性选拔企业领导人员的力度,提高选人用人公信度,根据工作需要,华电工程拟在华电系统内外公开选拔部分领导人员。现将有关事项公告如下:

一、公开选拔的职位和能力要求

(一)华电重工股份有限公司财务总监(面向社会公开招聘)

  华电重工股份有限公司以高端研发、精细设计为支撑,以高质量的产品制造为保障,分别在北京、上海、郑州设有技术研发中心,拥有天津、武汉、郑州、蓬莱及正在建设的曹妃甸临港制造基地。主要从事大型散状装卸机械、管道、空冷、海洋重工、绿色采矿设备和钢结构等业务。业务范围涉及电力、冶金、化工、建材、粮食、煤炭和港口等领域。其中物料输送、管道工程业务居国内同行业领先地位。

  华电重工股份有限公司拟于2012年整体上市,现面向社会公开招聘财务总监1名。具体要求如下:

1、遵守国家法律、法规,能够正确贯彻执行国家的经济、财政、金融政策,具有较强的经营管理、财务会计管理方面知识;熟悉电力行业基本业务和现代企业管理知识,具备丰富的实践经验,有较强的组织领导能力。

2、具备良好的财务专业素质,财经类专业全日制本科及以上学历,取得高级会计师(或高级审计师)专业技术职称或注册会计师、注册内部审计师执业资格5年以上。

3、在大中型企业担任过财务、审计负责人,从事财务管理工作8年以上,有上市公司财务总监任职经历者优先。

4、具有较强的团队精神和沟通协调能力,语言和文字表达能力强,作风踏实,廉洁从业,有良好的履职记录。

5、具有良好的心理素质和正常履行职责的身体素质,年龄在45周岁以下,特殊情况可适当放宽年龄限制。

(二)中国华电工程印度尼西亚有限公司副总经理(面向华电系统公开招聘)

  中国华电工程(集团)有限公司遵照集团公司走出去战略,不断开拓国际市场,已在印尼、越南等国家承包建设或投资建设了若干个水火力发电厂。为做好投资电厂的安全生产运行管理,确保海外投资的安全性和可靠性,拟招聘中国华电工程印度尼西亚有限公司副总经理1名,具体要求如下:

1、全日制大学本科及以上学历,热动及电气相关专业,高级工程师及以上技术职称,年龄在45周岁以下;

2、全面了解发电企业的运作模式,熟悉相关的专业技术,熟悉规范化、现代化的企业管理;

3、在华电集团系统电厂从事生产经营管理工作8年以上,具有3年以上正科级岗位任职经历,能运用英语进行沟通交流;

4、掌握国内外电力行业相关信息,熟悉国家宏观经济政策及相关法律法规;

5、正直诚实,具备优秀的领导能力和执行力,善于沟通和协调;

6、事业心强,做事认真、负责、敬业、勤勉、务实。

二、报名方式

  凡符合条件人员均可报名。报名者填写《公开选拔企业领导人员报名表》,每个报名人员只能申报一个岗位。报名需提交的材料:报名表(需同时提供电子版)、学历和学位证书原件及复印件、身份证原件及复印件、职业资格证书原件及复印件、专业技术资格证书原件及复印件、近年来主要工作业绩资料(具有专业代表性的典型事例)、2寸近期彩色免冠照片2张。报名者应对提交材料的真实性和有效性负责。

  投送报名材料主要通过电子邮件、邮寄或当面呈递等方式进行。如通过电子邮件方式报送资料,可先发送报名表电子版及各类证书扫描件,参加笔试和面试时需提供证书原件及照片。

邮寄地址:北京市西城区西直门内大街273号

中国华电工程(集团)有限公司人力资源部

邮  编:100035

联系人:顾莉; 联系电话:010-51966472;

邮  箱:gul@chec.com.cn

    邮寄或当面呈递应同时报送上述材料的电子版。

    报名时间截止到2011年7月31日17:00。

    三、其他事宜

    1、应聘者报名后请与联系人进行电话确认。

    2、公司将通过电话、发送短信、电子邮件等方式与应聘人员保持联系。

    3、公司为应聘人员保守个人秘密,报名材料恕不退还。

 

 

 

                          二○一一年七月十五日

公开选拔企业领导人员报名表.doc